Оценка персонала

Сотрудники являются одной из ценнейших инвестиций организации. Оценка персонала позволяет понять организации, что она получает максимальную отдачу от сотрудников. Более того, с помощью данных показателей организация сможет понять, как удержать ценных сотрудников или сократить текучесть кадров.

Навигация по разделу:

KPI Оценка персонала

Доступность персонала

14.07.202010.03.2022 Quality Expert KPI для оценки персонала

Доступность персонала — это один из ключевых показателей эффективности, используемый для планирования деятельности организации. Для чего необходима оценка показателя доступности

KPI Оценка персонала

Время закрытия вакансии

13.07.202010.03.2022 Quality Expert KPI для оценки персонала

Время закрытия вакансии является одним из ключевых показателей эффективности кадровой службы. Данный показатель поможет ответить на вопрос: “Насколько хорошо мы

KPI Оценка персонала

Показатель текучести кадров/Employee churn rate

06.07.202010.03.2022 Quality Expert KPI для оценки персонала

Для чего организации нужен показатель текучести кадров? Персонал компании является одним из важнейших, если не ключевых ресурсов для успешного бизнеса.

KPI Оценка персонала

Лояльность персонала

01.07.202010.03.2022 Quality Expert

Лояльность персонала оценивается с помощью KPI индекс лояльности персонала. Данная оценка поможет понять отношение сотрудников к компании в целом. Более

KPI Оценка персонала

Повышение конкурентоспособности заработной платы

01.07.202010.03.2022 Quality Expert

Компании конкурируют не только на уровне получения большей доли рынка и привлечения большого числа клиентов. Точно также существует конкуренция на

KPI Оценка персонала

Вовлеченность персонала

01.07.202010.03.2022 Quality Expert 0 Комментариев

Вовлеченность персонала оценивается с помощью KPI индекс вовлеченности персонала. На сегодняшний день это самый важный показатель для финансово преуспевающих компаний.

KPI Оценка персонала

KPI удовлетворенности персонала

01.07.202010.03.2022 Quality Expert 0 Комментариев

KPI удовлетворенности персонала является самым наиболее используемым в повседневной практике. KPI удовлетворенности персонала позволит Вам понять степень удовлетворённости сотрудников трудом

KPI Оценка персонала

Показатель длительности трудоустройства

01.07.202010.03.2022 Quality Expert

Показатель длительности трудоустройства характеризует насколько долго в среднем трудоустроены сотрудники в компании. Отслеживание данного показателя помогает выявить проблемные позиции, улучшить

KPI Оценка персонала

Удовлетворенность персонала

01.07.202010.03.2022 Quality Expert 0 Комментариев KPI для оценки персонала

Прежде всего, отметим, что в современной практике персонал компании является одним из ключевых активов компании. Благодаря вовлеченности персонала в повседневную деятельность и удовлетворенность персонала добавляется ценность продукции или услугам. Следовательно, с помощью персонала достигаются поставленные цели и задачи.